Category Archives: Thị trường

Kinh tế thế giới: Kỳ vọng về kịch bản tươi sáng

Mỹ từng bước kiềm chế được đà tăng của lạm phát, kinh tế Trung Quốc khởi sắc ngay từ đầu năm, trong khi Eurozone tránh được suy thoái… Các chuyên gia kinh tế chỉ ra hàng loạt yếu tố tích cực, được dự báo góp phần tạo nên một kịch bản tươi sáng hơn với kinh tế thế giới trong năm 2023.

Ảnh minh họa.

Trong báo cáo Triển vọng Kinh tế thế giới vừa công bố, Quỹ Tiền tệ quốc tế (IMF) đã điều chỉnh dự báo về triển vọng tăng trưởng của kinh tế toàn cầu theo hướng tăng nhẹ. Theo đó, tăng trưởng toàn cầu vẫn được dự báo giảm từ mức 3,4% trong năm 2022, xuống 2,9% trong năm 2023. Tuy nhiên, mức dự báo mới này cao hơn so mức dự báo 2,7% được IMF đưa ra hồi tháng 10/2022 kèm theo cảnh báo về nguy cơ thế giới có thể rơi vào suy thoái.

Dấu hiệu khởi sắc của Trung Quốc, nền kinh tế lớn thứ hai thế giới được đánh giá là “cú huých” quan trọng đối với kinh tế toàn cầu trong năm 2023. Những dòng người xếp hàng dài bên ngoài các nhà hàng, các toa tàu điện ngầm đông đúc, các nhà máy hoạt động với công suất tối đa… là những dấu hiệu cho thấy kinh tế Trung Quốc dần thoát khỏi “bóng đen Covid-19”.

Theo Bloomberg Economics, lĩnh vực sản xuất và dịch vụ của Trung Quốc đều tăng trưởng trong tháng đầu năm 2023 và là lần tăng đầu tiên trong 4 tháng qua.

Các trung tâm kinh tế lớn của Trung Quốc, như Quảng Đông, Chiết Giang, Sơn Đông và Tứ Xuyên, đều đặt mục tiêu tăng trưởng kinh tế năm 2023 trên 5%. Chính phủ Trung Quốc hối thúc các nỗ lực thúc đẩy hồi phục kinh tế ổn định ngay từ đầu năm, đồng thời nhấn mạnh sự cần thiết tạo điều kiện để nhanh chóng nối lại hoạt động sản xuất, kinh doanh sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán.

Tăng trưởng toàn cầu vẫn được dự báo giảm từ mức 3,4% trong năm 2022, xuống 2,9% trong năm 2023.

Bloomberg dự báo, nền kinh tế lớn thứ hai thế giới sẽ tăng tốc từ 3% năm 2022, lên 5,8% năm 2023. IMF điều chỉnh mạnh triển vọng tăng trưởng kinh tế Trung Quốc trong năm 2023, theo đó GDP của Trung Quốc sẽ tăng trưởng 5,2%, cao hơn so với mức 4,4% dự báo hồi tháng 10/2022.

Trong khi đó, Khu vực đồng tiền chung châu Âu (Eurozone) đã tránh được một cuộc suy thoái trong mùa đông này, sau khi ghi nhận mức tăng trưởng 0,1% trong quý IV/2022. Con số này thấp hơn mức tăng trưởng 0,3% trong quý trước đó, song vẫn tích cực hơn so mức dự báo tăng trưởng âm mà các chuyên gia kinh tế đưa ra trước đó, trong bối cảnh tác động từ cuộc xung đột tại Ukraine khiến giá năng lượng leo thang và lạm phát liên tục tăng cao kỷ lục.

Oxford Economics nhận định, nhìn chung Eurozone đã vượt qua giai đoạn tồi tệ nhất, cả về lạm phát và hoạt động sản xuất.

Hoạt động sản xuất tại châu Âu đang cho thấy những dấu hiệu phục hồi. Đức, nền kinh tế lớn nhất châu Âu, đã khởi động năm 2023 với triển vọng sáng hơn, dù nhu cầu chưa cao, nhưng lạm phát đã hạ nhiệt và các vấn đề chuỗi cung ứng đã giảm nhẹ. Hoạt động sản xuất tại Pháp, nền kinh tế lớn thứ hai của Eurozone, tăng trưởng trở lại dù chưa mạnh.

Kinh tế Pháp trong quý IV/2022 tăng trưởng 0,1%, thấp hơn mức tăng 0,2% trong quý trước đó, nhưng vẫn cao hơn mức dự báo là 0%.

Anh là nền kinh tế phát triển lớn duy nhất mà IMF dự đoán suy thoái trong năm nay.

Tờ New York Times (Mỹ) đánh giá, lĩnh vực ngoại thương của Nga phần lớn đã quay trở lại mức trước khi cuộc xung đột ở Ukraine nổ ra hồi tháng 2/2022 và nền kinh tế Nga nhìn chung đã chứng tỏ khả năng phục hồi tốt hơn dự đoán.

Tổng thống Nga Vladimir Putin cũng đánh giá tình hình kinh tế nước này ổn định, với những chỉ số đạt được không chỉ tốt hơn dự báo, mà còn vượt kỳ vọng. Tỷ lệ thất nghiệp tại Nga đang ở mức thấp kỷ lục, lạm phát cũng thấp hơn dự báo và có xu hướng giảm.

Tuy nhiên, rủi ro với kinh tế toàn cầu vẫn nhiều. Hoạt động sản xuất trên toàn châu Âu và châu Á có dấu hiệu thu hẹp trở lại trong tháng 1, phản ánh tiến trình phục hồi kinh tế toàn cầu chưa thực sự bền vững. Lạm phát tại Eurozone hạ nhiệt, song tâm lý lạc quan chưa nhiều vì giá cả nhìn chung vẫn tăng.

Anh là nền kinh tế phát triển lớn duy nhất mà IMF dự đoán suy thoái trong năm nay. Kinh tế châu Á vẫn chịu áp lực lớn và “cú huých” từ việc Trung Quốc mở cửa trở lại chưa lan tỏa rộng. Trong lộ trình phục hồi kinh tế, châu Á đang rất cần một động cơ tăng trưởng mới.

Theo Nhân Dân

Hàng loạt ‘ông lớn’ đang cắt giảm việc làm, tương lai nào cho các nhân viên công nghệ?

Các nhà nghiên cứu tin chắc rằng xu hướng việc làm trong năm 2023 sẽ tiếp tục có sự thay đổi …

Các công ty công nghệ đang bị ảnh hưởng nặng nề bởi suy thoái kinh tế

Các công ty công nghệ đang bị ảnh hưởng nặng nề bởi suy thoái kinh tế

Đại dịch COVID-19 bùng nổ đã giáng một đòn lớn lên các công ty công nghệ. Giờ đây, những “ông lớn” công nghệ đang đứng bên bờ vực phá sản khi phải đối mặt với mức lạm phát cao hàng thập kỷ và lãi suất tăng nhanh.

Một trong những tin tức lớn trong những tháng gần đây là việc Elon Musk tiếp quản Twitter và sa thải hàng loạt nhân viên tại nền tảng xã hội này. Tuy nhiên, Twitter không phải là công ty công nghệ duy nhất thực hiện những thay đổi mạnh mẽ đối với nhân sự của mình khi lo ngại về một cuộc suy thoái sẽ tiếp diễn trong năm mới.

LÀN SÓNG SA THẢI LIỆU CÓ TIẾP DIỄN TRONG NĂM 2023?

Các nhà nghiên cứu tin chắc rằng xu hướng việc làm trong năm 2023 tiếp tục thay đổi và phát triển. Mặc dù nhiều công ty đã trải qua tình trạng sa thải hàng loạt, song điều này sẽ không phải là xu hướng trong tương lai. Bà Karin Kimbrough, Chuyên gia kinh tế trưởng tại LinkedIn, cho biết việc sa thải nhân viên tại các tập đoàn công nghệ lớn không phải là dấu hiệu cho thấy điều tồi tệ sắp xảy đến.

Bà chia sẻ thêm, một số doanh nghiệp chủ yếu là trong lĩnh vực công nghệ, truyền thông và giải trí, chỉ đang điều chỉnh lại sau khi tuyển dụng quá nhiều vào đầu đại dịch, khi họ trải qua sự tăng trưởng nhanh chóng và bất ngờ.

Do đó, việc hàng chục nghìn công nhân đột ngột mất việc làm tại các công ty như Google, Amazon, IBM, Salesforce… có thể được hiểu như những cú sốc đang tác động đến thị trường lao động.

Nhà kinh tế trưởng Nela Richardson của viện nghiên cứu ADP chia sẻ, chúng ta chưa ở trong thời kỳ suy thoái và chỉ chờ khoảng thời gian khó khăn này kết thúc.

Bà Richardson cho biết thêm, các công ty công nghệ có thể đang cắt giảm số lượng nhân viên, nhưng họ vẫn đang đầu tư vào việc xây dựng công nghệ trong tương lai và mở rộng ra là lực lượng lao động. Ví dụ như Microsoft trong tháng này đã tuyên bố sa thải 10.000 nhân viên. Vài ngày sau đó, họ đã công bố khoản đầu tư trị giá hàng tỷ đô vào OpenAI, nhà sản xuất ChatGPT.

TƯƠNG LAI CỦA CÁC NHÂN VIÊN CÔNG NGHỆ

Một số nghiên cứu ban đầu đang chỉ ra ra rằng, những nhân viên công nghệ bị sa thải sẽ có thể nhanh chóng ổn định cuộc sống của họ.

Trang web tìm kiếm việc làm ZipRecruiter đã tiến hành một cuộc khảo sát được công bố vào tháng 11/2022 cho thấy rằng, 8 trong số 10 kỹ thuật viên bị mất việc sẽ có thể giành được hợp đồng công việc khác trong vòng ba tháng kể từ khi bắt đầu tìm kiếm.

Một số khác thậm chí còn may mắn hơn, khoảng 40% nhân viên tìm được công việc công nghệ mới chỉ trong vòng một tháng sau khi bị sa thải, theo dữ liệu từ cuộc khảo sát.

Bà Carolina Milanesi thuộc công ty nghiên cứu Creative Strategies cho biết, nhu cầu về kỹ năng của những người lao động trong ngành công nghệ có thể đến từ bên ngoài các công ty công nghệ lớn và các công ty khởi nghiệp truyền thống, điều này giúp những người bị sa thải có thêm những cơ hội mới”.

“Mọi công ty hiện nay đều là công ty công nghệ, và đối với các lập trình viên, kỹ sư, chuyên gia AI và chuyên gia dữ liệu, họ có thể tìm được chỗ đứng trong rất nhiều ngành khác”, bà Milanesi chia sẻ.

Trong thời gian vừa qua, hàng loạt công ty công nghệ đã phải cắt giảm việc làm và đóng băng hoạt động do lãi suất cao và cuộc khủng hoảng chi phí khiến người tiêu dùng đang chi tiêu tiết kiệm hơn. Lĩnh vực công nghệ đã phát triển đặc biệt nhanh chóng trong vài năm qua do nhu cầu gia tăng khi nhân viên bắt đầu làm việc từ xa. Nhưng khi các biện pháp phong tỏa do đại dịch kết thúc và mọi người bắt đầu đi làm trở lại, tốc độ tăng trưởng doanh thu cũng bắt đầu chững dần. Doanh thu ít hơn đồng nghĩa với việc các doanh nghiệp cần cắt giảm chi phí.

Hàng ngàn nhân viên công nghệ đã bị sa thải

Hàng ngàn nhân viên công nghệ đã bị sa thải

Box: Theo dữ liệu được tổng hợp bởi Layoffs.fyi, trang web chuyên theo dõi các báo cáo công khai về hoạt động sa thải nhân sự của các doanh nghiệp, chỉ trong vài tuần đầu tiên của năm 2023 đã có hơn 75.000 nhân viên trong lĩnh vực công nghệ toàn cầu đã bị sa thải. Trong đó có những tên tuổi lớn như Meta (sa thải 11.000 nhân lực, tương đương khoảng 13% tổng số nhân viên); Twitter, Google (cắt giảm khoảng 12.000 việc làm trên toàn cầu). Giám đốc điều hành của Alphabet và Google, ông Sundar Pichai, đã mô tả việc sa thải nhân viên là một quyết định khó khăn để chuẩn bị cho tương lai.

Đầu năm mới, “ông vua” bán lẻ Amazon đã xác nhận cắt giảm hơn 18.000 việc làm, nhiều hơn so với dự kiến ban đầu.

Theo https://vneconomy.vn/hang-loat-ong-lon-dang-cat-giam-viec-lam-tuong-lai-nao-cho-cac-nhan-vien-cong-nghe.htm

Nhà vườn sầu riêng miền Tây bước vào mùa vụ giá cao

Còn hơn 1 tháng nữa là thời điểm thu hoạch đồng loạt sầu riêng, nhà vườn cù lao Dài, huyện Vũng Liêm (tỉnh Vĩnh Long) chú trọng chăm sóc với mong muốn có vụ mùa như ý.

Sau rieng tang gia anh 1

Những ngày gần đây, nông dân vùng cù lao Dài, huyện Vũng Liêm phấn khởi vì giá sầu riêng liên tục tăng. Thương lái đến tận nhà vườn để chào mua trái thương phẩm, hoặc đặt cọc mua trước nếu vườn chưa đến thời điểm thu hoạch. Hiện sầu riêng bán tại vườn có giá dao động khoảng 150.000 đồng/kg, tăng gần gấp đôi so với cùng kỳ năm 2022.

Sau rieng tang gia anh 2

Theo các thương lái, đối với sầu riêng Dona (Monthong), giá mua xô tại vườn dao động 130.000-150.000 đồng/kg. Còn đối với sầu riêng Ri6, giá tại vườn khoảng 120.000 đồng/kg. Mỗi trái sầu riêng nặng khoảng 5kg sẽ có giá bán lên đến gần 800.000 đồng.

Sau rieng tang gia anh 5

Ông Lê Văn Khéo, 49 tuổi (ngụ cù lao Dài), cho biết hàng ngày ông đẩy mạnh chăm sóc vườn sầu riêng 80 gốc của gia đình. Hiện có hơn 20 gốc đang cho trái, dự kiến thu hoạch trong tháng 3/2023. Số gốc sầu riêng còn lại đang trong giai đoạn ra hoa.

Sau rieng tang gia anh 3

Theo ông Khéo, thời tiết không thuận lợi (mưa nhiều) dẫn đến tình trạng sầu riêng rụng trái non khá phổ biến tại các vườn.

Sau rieng tang gia anh 4

“Với hơn 20 năm trồng sầu riêng, tôi nhận thấy giá sầu riêng hiện tại cao kỷ lục. Việc chăm sóc loại trái cây này khá vất vả, nhất là khâu bón phân, tỉa hoa và dưỡng trái”, ông Khéo nói.

Sau rieng tang gia anh 6

“Vườn sầu riêng của gia đình tôi có khoảng 100 gốc đang trong giai đoạn ra hoa và cho trái đầu vụ. Tuy nhiên vì cây đã lâu năm nên năng suất thường không cao. Trong vài năm tới, tôi sẽ phá bỏ vườn để trồng mới sầu riêng nhằm cải thiện năng suất”, ông Tiến, ngụ cù lao Dài, cho biết.

Sau rieng tang gia anh 7

Theo nhiều nông dân cù lao Dài, một vài tháng tới là cao điểm mùa khô, do vậy vấn đề đảm bảo nước ngọt tưới cây sầu riêng là rất quan trọng. Nhiều chủ vườn đã chủ động khoan giếng, trữ nước ngọt để đảm bảo duy trì vườn trong điều kiện nước sông Cổ Chiên trở mặn.

Sau rieng tang gia anh 8

Cù lao Dài thuộc địa phận 2 xã Thanh Bình và Quới Thiện, huyện Vũng Liêm, tỉnh Vĩnh Long, được bao bọc bởi sông Cổ Chiên. Đây là địa phương trồng sầu riêng lâu đời, với diện tích gần 1.000 ha, lớn nhất trong tỉnh. Riêng xã Thanh Bình có 420 ha trồng sầu riêng. Sản lượng trung bình đạt khoảng 4 tấn/công (1.000 m2).

Sau rieng tang gia anh 9

Vị trí cù lao Dài, huyện Vũng Liêm, tỉnh Vĩnh Long (chấm đỏ). Ảnh: Google Maps.

Theo https://zingnews.vn/nha-vuon-sau-rieng-mien-tay-buoc-vao-mua-vu-gia-cao-post1398010.html

Employment Tips to Property Your Dream Task

Employment Points

Keeping up with the newest industry movements can help you property your dream task. From shower appropriately to networking, these profession advice strategies will make you a more desirable candidate in the workplace and increase your odds of securing a promotion or a raise.

Hire the best Employee

Buying the right person is an important business decision that pays off to get the employee and for the company. That enhances your hard work culture, boosts productivity, and fosters a good relationship involving the new worker and other participants of the staff.

Keep the Termination Process Legal

When you need to fireplace an employee, take your time to do it properly. Shooting someone too quickly or not having following right procedures can lead to a lot of uncomfortable situations or simply legal complications.

Be Clear with regards to your Expectations

Whenever learn the facts here now that you simply a administrator, be clear as to what constitutes good performance and what you abhor. Setting specific, measurable desired goals and showing what you consider excellent overall performance will ensure that every employees understand what’s predicted of them increase in more likely to meet individuals goals.

Always be Fair to Your Employees

When hiring, don’t let personal biases color your decisions. Recognize the attributes you worth in an worker and compensate them appropriately.

Be Specialist and On Time with Your Job Search

Should you be looking for a task, be on coming back interviews. If in-person or virtual, the interviewer should appreciate that you make an effort to come about on time and dressed in business attire.

Via the internet Virtual Info Rooms Are the most effective Solution to your requirements

Online Online Data Areas Are the Best Alternative for Your Needs

Many different types of businesses and industries desire a secure, efficient place to share files and documents. A lot of times, these files have important info or are safeguarded by intellectual property legal rights, which is why it is so crucial to make use of a secure on line repository.

Be it an initial public offering, combination or buy, or mortgage loan syndication, on-line data areas are a required part of the deal-making process pertaining to companies throughout many industries. A good on the web virtual data room will have a number of features that https://webdokumenten.de/use-blog-commenting-to-promote-your-online-business-services/ support your particular needs and assist you to execute the transaction smoothly and quickly.

M&A Homework – One of the common uses for online electronic data bedrooms is in combination and purchases (M&A). During this time, a lot of confidential facts gets exchanged, which means it’s vital that everything is usually stored safely.

A good M&A virtual info room may have several secureness tools set up, including potent watermarks that prevent not authorized sharing and two-step confirmation to ensure just authorized users should access the results room. It will also allow you to see what user data room activity was, what documents had been viewed, and just how much time was spent on each document so you can better manage bottlenecks or process.

Trader Relations — Conclusion: Virtual data areas are also used by simply fundraisers for people who do buiness deals and mergers, in which potential investors can easily view data and share paperwork on the handle other people in the room. Using data rooms in this manner will save valuable as well as space, and allows you to stay on top of your fundraising process when keeping everybody informed regarding what’s happening.

preloader